專業的人力資源整體解決方案服務商專業的人力資源整體解決方案服務商5日，省人社廳相關負責人在省人社廳新聞通氣會上透露，我省并沒出現所謂退保現象。他還通過算賬的方式，駁斥了買養老保險不合算的傳言。2013年，我省制定相關政策，城鄉居民養老保險與城鎮職工養老保險可自由轉移。截至2014年12月底，全省按新政參加企業職工基本養老保險的城鄉居民達47.09萬人，轉移參保對象樂山市以4.89萬人居全省之首。
算賬/
15年交近42000元絕大多數最終屬參保人
省人社廳養老保險處相關負責人說，根據我省相關規定，參保人員到達法定退休年齡，繳費年限滿15年的，可終身領取基本養老金。參保人員去世后，其遺屬還可以領取喪葬補助金和撫恤金。
舉例來說，如果張三按最低基數繳費和最低繳費年限，2014年滿60歲退休。15年以來，他繳納養老保險費總額約42000元，其中個人賬戶累計金額約為18000元，初始養老金約為660元。
如果張三2014年剛開始領取養老金就不幸去世，其個人賬戶上的18000元將全額退給其親屬，親屬還可領取喪葬補助金和撫恤金約20000余元，可以說參保人繳納的費用絕大多數最終將屬于參保人及其家屬，其漫長的后半生都有社保統籌基金保障。
最低標準660元每月領五年就能回本
買了養老保險，究竟多少年能回本？
同樣以張三為例，因為他剛達到領取養老金的基本條件，如果每月領取660元養老金，每年領取7920元，根據國家政策可以參加調待，以去年調待標準為例，最低每月漲養老金120元，其調待增長比例近20%。如果他長壽，再加上國家繼續調待，未來他的養老金每月可達一兩千元。
即使以最低的每月660元為標準，10年就能領到近80000元。如果他在10年后去世，親屬依然可以領取喪葬補助和撫恤金。由于這兩項費用目前以上年全省城鎮非私營單位平均工資4個月計發和按本人當年退休金的8個月計算，隨著年齡增長，全省城鎮非私營單位平均工資和個人養老金隨之增長，那么領取的喪葬補助金和撫恤金也會隨之增加。
標準/
繳費標準每年會變已領數據更真實
大家或許留意到，每次人社系統發表“買養老保險合算”類似觀點時，往往難以獲得一些人的信任與理解。
對此，省人社廳養老保險處相關負責人解釋，一些媒體或市民在計算繳費金額時，以現在的標準進行計算。事實上，這種算法是錯誤的，因為未來每年繳費標準都可能會變動，且未來領取養老金的數額現在無法預測。根據已發生過的、已繳費多年，并已開始領取養老金的數據分析，才具有可信度。上面所列舉的張三，就是省人社廳養老保險處從數據庫中隨機抽取的真實數據。
我省企業斷保率約8%靈活就業留意續繳
據了解，近年來，我省企業養老保險中斷繳費率約8%。
四川省社保局相關負責人分析，斷繳原因主要有部分參保人員繳費困難、有的繳費滿15年后坐等退休、還有的外出打工中斷和政策上宣傳不夠等。“我國養老保險制度在改革，倡導多繳多得長繳多得，繳費滿15年后應繼續繳費，未來領取養老金就會更多，退休后更有保障。”這位負責人通過華西都市報提醒大家，對中斷繳費的人員，如果是以靈活就業人員參保的，可以在有條件時繼續繳費；如果是單位職工，應按時足額繳費，否則參保單位就會面臨行政處罰和繳納滯納金等。