南充勞務(wù)派遣用工將明確用工比例
據(jù)新華社北京12月24日電 全國人大法律委員會(huì)24日向全國人大常委會(huì)作勞動(dòng)合同法修正案草案審議結(jié)果的報(bào)告時(shí)指出,勞務(wù)派遣用工不能成為用工主渠道。
勞動(dòng)合同法修正案草案規(guī)定,勞務(wù)派遣只能在臨時(shí)性、輔助性或者替代性的工作崗位上實(shí)施,并進(jìn)一步明確了“三性”崗位的具體含義。
此外,草案增加規(guī)定,用工單位應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格控制勞務(wù)派遣用工數(shù)量,不得超過其用工總量的一定比例,具體比例由國務(wù)院勞動(dòng)行政部門規(guī)定。
發(fā)布日期:2012-12-25