勞務(wù)派遣手續(xù)簡(jiǎn)便，用人單位與勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)簽訂《勞務(wù)派遣合同》，提出派遣人員的需求（人員可以由用人單位自行招聘，也可通過勞務(wù)派遣公司招聘），確定用人名單，然后由勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)辦理用工手續(xù)，具體辦理派遣手續(xù)程序如下：
- 用人單位向南充英聯(lián)人力資源服務(wù)有限公司提出申請(qǐng)，并說明對(duì)所需員工在學(xué)歷、性別、年齡、能力、時(shí)間等方面的具體要求。
- 我公司針對(duì)企業(yè)需求，依據(jù)企業(yè)形態(tài)、人員條件、需求人數(shù)和需求時(shí)間，從公司外部雇傭或直接從公司內(nèi)挑選符合要求的員工。
- 我公司根據(jù)企業(yè)需求量身定制相應(yīng)的員工派遣配套措施等初步提案，并與用人單位協(xié)商和修訂。
- 我公司與用人單位簽訂合約并確認(rèn)用人單位與我公司的關(guān)系，同時(shí)規(guī)定勞務(wù)人員的身份、出租時(shí)間、應(yīng)遵守的規(guī)則、租金數(shù)額以及交付方式等。
- 派遣公司與勞務(wù)人員簽訂《勞務(wù)派遣勞動(dòng)合同》，用人單位與勞務(wù)人員簽訂《勞務(wù)派遣聘用協(xié)議》，雙方申明有關(guān)其工作的各項(xiàng)規(guī)定。
- 在派遣期間，由我公司承擔(dān)被勞務(wù)人員的培訓(xùn)、福利、工資、工傷事故、勞動(dòng)糾紛等一切與雇主有關(guān)的責(zé)任。用人單位與我公司簽訂用工勞務(wù)協(xié)議。
- 在合同期滿，我公司解除與用人公司的一切合約、勞務(wù)人員回到我公司等待接受新的派遣。也就是我公司同勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，由用人單位負(fù)責(zé)對(duì)勞動(dòng)者的考核，我公司根據(jù)考核結(jié)果對(duì)勞動(dòng)者發(fā)放工資。包括：招聘、甄選、錄用、建立檔案、薪酬福利等。
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